Getting My أسئلة الذكاء في المقابلات To Work
Getting My أسئلة الذكاء في المقابلات To Work
Blog Article
اعترف دائمًا بمبدأ الصدق، وأن الإنسان ليس مثاليًا لدرجة الكمال، وعند الإجابة على مثل هذه الأسئلة يُمكنك ذكر بعض الانتقادات التي تتعلق بنقاط ضعفك، ووضح أنك تتعامل معها بمرونة وتحاول الاستفادة منها لتحسين وتطوير مهاراتك وخبرتك العملية والحياتية.
أسئلة ذكاء في المقابلات الشخصية مهمة تكون صعبة للغاية ويجب الاستعداد لها جيدًا لأنها تعد جزء رئيسي في المقابلة وإذا تمكن المتقدم على الوظيفة من تقديم إجابات صحيحة وحاسمة عند طرح تلك الأسئلة عليه، فلا شك أن حظوظه في قبول الوظيفة ستكون كبيرة، ولكن من المؤكد أن هذا الأمر لن يحدث بمحض الصدفة، بل من الضروري أن يكون المتقدم على علم بالأسئلة التي ربما يتم طرحها عليه، وهذا من أجل الاستعداد بالإجابة الصائبة، وعبر مقال اليوم نسهل عليك ذلك ونكشف لك عن أهم الأسئلة المتداولة في تلك المقابلات وطريقة الرد الصحيحة.
سيخفي هذا جودة قيادتك أو اتخاذ موقف ، عندما يُطلب منك رأيك. سيظهر هذا استعدادك لتحمل المسؤولية.
السؤال: إذا كان بحوزتك ثلاث تفاحات، شاهد المزيد وأخذت منهم اثنين، فكم تفاحة متبقية لديك؟
تنطوي المقابلات الشخصية على الكثير من الأسئلة التي تقيس حجم قدرات الشخص العقلية ومدى استيعابه، وفيما يلي سوف نعرض لكم مجموعة من أسئلة الذكاء.
ما الذي ستتمكن من تقديمه إلى الشركة ولن يتمكن أي موظف آخر من تقديمه؟
أولًا: لاحظ أن هذا السؤال يتبع قاعدة الاحتمالات المستقلة، أي أن كل شخص يدخل إلى الحافلة إذا لم يجد الكرسي الخاص به فارغًا يبحث شاهد المزيد عن أي مقعد فارغ بشكل عشوائي. وهذا الأمر ينطبق على الأخير.
ما هي أبرز المستجدات الثقافية والاجتماعية في المجتمع السعودي خلال الفترة الأخيرة؟
نضع لكم فيما يأتي مجموعة متميزة من أسئلة ذكاء في المقابلات الشخصية سهلة وبسيطة يتم طرحها أحيانًا في المقابلات الشخصية لاختبار ذكاء المتقدم للوظيفة:
الإجابة: أخذ تامر هو الذي التفاحة، كان جاد وهاني وأحمد يقولون الحقيقة، وكان تامر وداني يكذبان.
عند نقطة التلامس مع الأرض ، تلغي كلتا الحركتين بعضهما البعض ، تاركين صافي سرعة (بالنسبة للطريق) صفر.
هل تستطيع التكيف مع الضغط في المناهج والبرامج التعليمية؟
كيف تتعامل مع موظف يعاني من ضغوط نفسية ويظهر عليه علامات الاكتئاب؟ كيف تتعامل مع زميل يشكو من اضطرابات نوم ويؤثر ذلك على أدائه في العمل؟ كيف تتعامل مع زميل يواجه صعوبات في التعامل مع الآخرين ويبدو أنه لا يستطيع العمل ضمن فريق؟
ويتم اختيار نوع الأسئلة المناسبة حسب طبيعة الوظيفة التي يتم التقدم لها وحسب متطلبات العمل في المؤسسة أو الشركة.